Senior HR Manager
Klinik Indra Shop · 📍 Cianjur · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 11.000.000 – Rp 13.000.000 per month
Klinik Indra Shop, sebuah klinik kesehatan terkemuka di Cianjur, sedang mencari seorang Senior HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pengembangan sumber daya manusia yang kuat dan berkinerja tinggi di lingkungan kerja yang dinamis dan mendukung.
Kami mencari profesional yang memiliki pemahaman mendalam tentang praktik HR terbaik dan mampu mengimplementasikan strategi rekrutmen dan pengembangan yang efektif. Kandidat yang memiliki keahlian dalam manajemen kinerja, perencanaan kebutuhan SDM, dan pengelolaan hubungan industrial akan sangat diutamakan.
Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berdedikasi dan ingin berkontribusi pada kesuksesan Klinik Indra Shop, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen dan pengembangan sumber daya manusia yang efektif.Memimpin dan mengelola proses penilaian kinerja untuk meningkatkan produktivitas dan kualitas kerja.Mengelola hubungan dengan pihak ketiga termasuk agen rekrutmen, konsultan, dan penyedia layanan.Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan standar industri.Memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan peraturan yang berlaku dalam industri kesehatan.Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan staf untuk mendukung lingkungan kerja yang positif.Menganalisis tren dan data untuk mengidentifikasi peluang untuk pengembangan dan peningkatan.Mengelola proses pengembangan karir dan pelatihan untuk meningkatkan kompetensi staf.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Sarjana atau Magister dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Manager di industri kesehatan atau perusahaan besar.Pemahaman mendalam tentang praktik HR terbaik dan tren industri terkini.Pengalaman dalam mengelola tim HR dan sumber daya manusia yang besar.Keahlian dalam menggunakan sistem HRIS dan perangkat lunak HR lainnya.Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk berhubungan dengan berbagai tingkat manajemen.Pengalaman dalam mengelola permasalahan hubungan industrial dan konflik.Sertifikasi dalam sertifikasi HR terkemuka seperti SHRM-CP atau PHR akan sangat diutamakan.🛠️ Keahlian
<p>Kami mencari kandidat yang memiliki keahlian dalam manajemen kinerjaperencanaan kebutuhan SDMdan pengelolaan hubungan industrial. Kandidat yang memiliki sertifikasi dalam sertifikasi HR terkemuka seperti SHRM-CP atau PHR akan sangat diutamakan.</p>
Lowongan Terkait